Ihr Partner zur Gewinnung von Fach- und Arbeitskräften im medizinisch und medizinisch-technischen Bereich
Unsere Aufgaben:
- Auswahl qualifizierter Fach- und Arbeitskräfte
- Motivationsmonitoring
- Vorstellung der Kandidat:innen bei potenziellen Arbeitgebern
- internationales und nationales Recruiting
- individuelle Auswahl der Kandidat:innen nach Ihren vorgegeben Parametern
Ihre Vorteile:
- Kandidat:innen mit Berufserfahrung
- Begleitung unserer Kandidat:innen auch nach Einstellung
- Fachkräfte mit hohem Qualitätsanspruch an die eigene Arbeit
- hoch spezialisiertes Fachpersonal verfügbar
1. Inlandsrecruiting
Qualifikation
Die Fach- und Arbeitskräfte besitzen einen deutschen Berufsabschluss. Dank sorgfältiger Auswahl, inklusive Bewerbungs-Screening, Interviews und Referenz Prüfungen, bieten wir Ihnen die besten qualifizierten Fachkräfte.
Sprache
Sofort einsatzbereites Personal dank fehlender Sprachbarrieren erleichtert die Integration ins Team und den Arbeitsalltag enorm. Unsere im Inland rekrutierten Kandidat:innen können ohne weiteres im regulären Dienst eingesetzt werden und benötigen keinen erhöhten Betreuungsaufwand.
Regional
Dank lokalem Recuiting werden Ihnen Kandidat:innen vorgestellt, die aus Ihrer Region kommen oder aber in Deutschland ansässig sind und den Wohnort in Ihre Region verlegen möchten.
2. Internationales Recruiting
Qualifikation
Die Pflegefachkräfte haben ein Bachelorstudium im Bereich Krankenpflege absolviert. Ihre Gleichstellung zur Pflegefachperson nach Deutschem Recht erlangen Sie - nach Vorgabe des Arbeitgebers - über a) Kenntnisprüfung oder b) Anpassungslehrgänge.
Start als Pflegehilfskraft
Mit Aufnahme der Tätigkeit arbeiten Ihre künftigen Mitarbeiter zunächst als Pflegehilfskraft.
Anerkennung Pflegeberufegesetz (PflBG)
Die Qualifizierungsphase bis zur Feststellung der Gleichwertigkeit der Ausbildung nach PflBG beträgt - je nach Bundesland - zwischen drei bis zwölf Monate.
Gesundheits- und Sozialberufe
Die meisten unserer Kandidaten verfügen über mehrjährige arbeitspraktische Erfahrungen in ihren Heimatländern. Die Bewerber wissen um die kulturellen und sozialen Unterschiede zwischen ihrem Heimatland und den Mitgliedsstaaten der EU. In dieser Kenntnis arbeiten wir mit Menschen, welche sich bewusst für diese Herausforderung entschieden haben.
Der überwiegende Teil unserer Bewerber ist frei in der Wahl des künftigen Wohnsitzes. Somit können wir auch Häusern außerhalb der Metropolen, in ländlich geprägten Regionen Personallösungen anbieten.
Pflegefach-
personen (GuK)
Abschluss Bachelor of Nurse
Berufserfahrungen in den Fachbereichen
- Kinderkrankenpflege
- Notfallambulanz
- Innere Medizin
- Chirurgie
- Urologie
- Onkologie
- Kardiologie
- Dialyse
- Funktionsdiagnostik
- etc.
OTA/ATA
Abschluss Bachelor of Nurse mit Zusatzaus-bildung oder Fachstudium
Berufserfahrungen in den Fachbereichen
- Vorbereitung des Operationssaals inkl. Sterilisation .
- Assistenz bei chirurgischen Eingriffen:
- Patientenlagerung und Vitalwertüberwachung
- Nachbereitung des OP Saals inkl. Sterilisation
- Patientenbetreuung
- Vorbereitung von Anästhesiegeräten und Medikamenten
- Assistenz bei der Anästhesie
- Notfallversorgung
- etc.
MTRA
Technicien Supérieur en Imagerie Médicale" (Höherer Techniker in medizinischer Bildgebung)
Berufserfahrungen in den Fachbereichen
- Patientenvorbereitung und Betreuung
- Durchführung diagnostischer Verfahren wie Röntgen, CT, MRT Sonographie
- Bildbearbeitung und Vorbereitung zu Analyse
- Qualitätssicherung und Strahlenschutz
- Dokumentation und Verwaltung
- etc.
Intensivfachkräfte
Abschluss Bachelor of Nurse mit Zusatzaus-bildung oder Fachstudium
Berufserfahrungen in den Fachbereichen
- Intensivstation
- Kinderintensivstation
- Neugeborenen-Intensivpflege
- etc.
Hebammen
Abschluss Bachelor of Science in Midwifery" (BSc Midwifery)
Berufserfahrungen in den Fachbereichen
- Schwangerschafts- vorsorge
- Geburtshilfe
- Arztassistenz
- Nachsorge im Wochenbett
- Beratung und Schulung
- etc.
Erzieher:in
Abschluss Bachelor of Arts in Early Childhood Education (B.A. in Early Childhood Education)
Berufserfahrungen in den Fachbereichen
- Frühkindliche Bildung
- Grundschulbetreuung
- Arbeit mit Jugendlichen
- Integration und Inklusion
- Elternarbeit und Familienberatung
- Freizeitpädagogik und außerschulische Bildung
- Planung und Dokumentation
- etc.
Altenpfleger:in
Abschluss Bachelor of Nurse mit Zusatzaus-bildung oder Fachstudium
Berufserfahrungen in den Fachbereichen
- ambulante Pflege
- stationäre Pflege
- Langzeitpflege
- klinische Geriatrie
- Seniorenhäuser
- etc.
Nurse Recruting International
Der Schwerpunkt unserer Fachkräftegewinnung für Medizin und Pflege richtet sich an Menschen mit abgeschlossener Ausbildung (Pflegefachperson, OTA/ATA/MTRA und Geburtshelfer) mit mindestens 2 jähriger Berufserfahrung im Heimatland.
Die unverbindliche Vorstellung unserer Fachkräfte in Kliniken erfolgt in der Regel ab Sprachabschluss Deutsch B1 Projektpartner AAB Pristina
Leuchtturmprojekt Pflege mit dem BMG
Unter Schirmherrschaft des seinerzeitigen Bundesgesundheitsministers, Hrn. Dr. Jens Spahn konnte eine strukturierte Kooperation mit Akteuren der kosovarischen Gesundheitsversorgung im Sinne der Gewinnung und Qualifizierung von Pflegefachkräften für die Bestzung offener Stellen in deutschen Kliniken und Pflegeheimen geschlossen werden. Mehr...
Fachliche Vorbereitung von Pflegefachkräften
Was erwartet die Menschen, mit ausländischen Bildungs- und Berufsabschlüssen bei ihrer Arbeit In Deutschland. Wir bereiten die künftigen Mitbürger vor. Die fachliche, kulturelle und sozialpolitische Bildung der Bewerberkandidaten ist Inhalt unserer Sprachbildungsmaßnahmen.
Sprachausbildung
Mit Hilfe unserer Partnernetzwerke verfügen unserer Bewerberkandidaten neben guten Englischkenntnissen über das Sprachniveau Deutsch B1 oder B2, gem. dem gemeinsamen europäischen Referenzrahmen, mit Abschluss Goethe Zertifikat, ÖSD, Telc u. w.
Anerkennung der beruflichen Gleichwertigkeit und Visaerteilung
Wir planen und steuern Anpassungslehrgänge u/o Kenntnisprüfungen zur Anerkennung des Berufsabschlusses. Visaerteilung in Verbindung mit der Arbeitserlaubnis über die Bundesagentur für Arbeit ist Teil unseres Leistungspaketes.
Unsere Werte
Wir gewinnen Menschen, die sich entschlossen haben eine neue Existenz in Deutschland, Österreich oder der Schweiz zu begründen. Wir gewährleisten Transparenz und Schutz und helfen, dass Perspektiven Realität werden. Für unsere Bewerber ebenso, wie für unsere Partner aus der Medizin, der Pflege oder der Industrie.
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